Руководители предприятий, подведомственных министерств, курируемых заместителем председателя Правительства Якутии Ольги Балабкиной, для назначения на должности будут проходить ассессмент-тесты, разработанные Высшей школой инновационного менеджмента при Главе Республики Саха (Якутия), передают «Вести Якутии».
Первой из руководителей через такую оценку компетенций при продлении контракта на должность прошла главный врач Центра лечебной физкультуры и спортивной медицины Кюнна Назарова.
«Глава Якутии Айсен Николаев говорит о применении новых подходов при принятии кадровых решений. Если ранее мы согласовывали кандидатуры руководителей просто после собеседования, то сейчас мы будем учитывать результаты оценки компетенций ассессмент-тестирования, проведённого на базе ВШИМ. Эта технология оценки персонала является наиболее точной и комплексной, учитывает не только профессиональные, психологические и личностные особенности кандидатов, но и выявляет их потенциальные возможности, уровень мотивации», – отметила Ольга Балабкина.
Вице-премьер добавила, что Высшая школа инновационного менеджмента использует широкую линейку инструментов оценки для того, чтобы результат каждого из участников конкурсов на должности был максимально объективным, а принятые кадровые решения – взвешенными и справедливыми. Все тесты разработаны с учётом требований, установленных действующим законодательством.
